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2022年党组织换届选举方案【4篇】

时间:2022-05-14 20:05:03 来源:网友投稿

换届选举指某组织依照民主程序和自身章程,更新领导层的组织行为。换届选举指本届人民代表大会及其选举的国家机关领导人员、组成人员的任期已经届满。2021年1月,中共中央纪委机关、中共中央组织部、国家监察委员会联合印发了《关于严肃换届纪律加强换届风, 以下是为大家整理的关于2021年党组织换届选举方案4篇 , 供大家参考选择。

2021年党组织换届选举方案4篇

第1篇: 2021年党组织换届选举方案

党组织换届选举演讲稿

首先,我谨代表新当选的支部委员,对镇党委和各位党员的信任与支持表示衷心的感谢!我们新一届委员会将精诚团结,解放思想,开拓创新,务实高效,始终保持积极向上的人生斗志和奋发有为的精神状态,紧紧围绕城市建设管理各项工作任务,刻苦学习,勤奋工作,努力开创我镇城-管工作的新局面,不辜负镇党委的重托和党员人民群众的期望。

上一届党支部在支部组织自身建设、党员科学观学习、党员干部队伍思想建设、党风廉政建设等方面做了很多工作,通过全居党员群众的共同努力取得了一些成绩,受到广大居民的良好的评价。上一届党总支构建了一个和-谐而富有创造力的党总支,我们将在此基础上发展和创新,使党总支建设更具活力、更有凝聚力、更富创造力!

今后我们将继续以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指引,以科学发展观统领经济、社会发展全局。在镇党委政府正确领导下全面推进社会各项事业发展,不断加强精神文明建设和民-主法制建设,维护社会稳定,建设和-谐富裕新高塍。

面对今后工作,我设想从“凝聚、提升、创新”三方面入手,将高塍城-管中队管理工作推上一个新的台阶。凝聚,就是要通过加强党总支的组织建设,发挥党支部在政治核心和战斗堡垒作用,不断提高党组织的凝聚力、影响力和战斗力,凝聚人心、鼓舞干劲。提升,就是要加强自我管理、自我服务、自我教育、自我监督,树立亲情为民的服务意识,提升全面高效的服务水平,维护

居民利益,为民排忧解难;创新,就是要改进工作思路、创新工作方法、完善工作措施、强化工作落实,切实为居民办实事,解难题。我绝不辜负领导的厚望及同志们的信任,做好上级交给各项任务,做居民贴心人,为民服务。

最后,在这里,我代表新当选的新一届委员会委员表个态:请大家相信,在今后党总支的各项工作中,我们一定以高度的机遇意识和强烈的使命感、责任感,勇挑重担,奋力前行,以崭新的风貌,良好的作风,出色的工作,一流的业绩,向镇党委镇政府,向全体党员,向人民群众交出一份满意的答卷。希望全体党员和我们一起共同努力,坚持做到“一个党员一面旗帜 一个岗位一份奉献”。让党员的思想、业务、生活样样精彩!

谢谢大家!

党组织换届选举演讲稿 [篇2]

尊敬的各位评委、领导、老师们:

大家好!

时值我校全面提升内涵、加快发展的战略部署之际,站在竞选讲台上,首先庆幸学校给我一个挑战自我、展示自我的机会; 其次,要衷心感谢在座的各位领导和老师多年来对我的教育和培养,感谢与我同舟共济的同事们对我的帮助和支持。

我叫xx-x,1978年生,中共-党员,讲师。2000年从我校水利系毕业并留校任教,现任新校区团工委书记。

今天我竞聘的职位是学院党党支部书记,下面我向大家汇报我竞聘这个职位的优势:

第一,岗位经历优势。曾担任水利系00级学生政治辅导员、学生党支部书记、团总支书记, 随后担任校团委宣传部部长、评建办专职人员、新校区团工委书记。 近6年时间中,多层次、多岗位的锻炼使我积累了丰富的学生工作经验。

第二,工作实绩优势。2003年来我校团学工作在校外媒体报道80余次,成功策划“新闻联播”节目播出我校大学生社会实践活动; 在郑州市高校中首创大学生社团联合会,校团委被评为省优秀社团管理单位,学习研究会获得全国优秀学生社团称号; 在全省高校首先提出社会实践活动基地化建设概念,已建基地28个。

第三,工作能力优势。主持、策划、参与我校多项重大团学活动,先后被评为校思想政治先进工作者、郑州市优秀团员, 每年都获得省、市大学生暑期社会实践先进个人荣誉称号, 05年度考核优秀。 评建工作使我增强了组织、协调和指挥能力,深入了解了学校整体状况。

第四,工作理念优势。善于总结创新,参与省社科联4项团学工作研究课题,其中一项为项目主持人,一项已获二等奖。 学习评估知识使我服务学生成长成材意识进一步增强。

第五,工作作风优势。“踏实肯干,勤奋务实,团结同事,任劳任怨”是我一贯的工作作风。 暑假带领学生开展社会实践,寒假陪伴留校学生过春节,节假日加班也是经常的事。

第六,教学科研工作优势。主讲课程1门,指导毕业设计4届,公开发表论文5篇,其中核心期刊1篇; 参编教材7万字;专业教改课题获得学校教学成果奖。

以上优势使我对胜任该职务工作充满信心!如果有幸担任该职务,我将从“认真、推动、创新、深入”四个方面来开展工作。

一个认真。认真做好班长助手,以学生就业为导向,全面提高学生综合素质。

两项推动。一是推动校系二级学生管理机制的确立, 二是发挥法学系“两课”教师优势,推动学生活动指导教师队伍建设。

三个创新。载体创新,积极开展以学术科技类社团为载体的校园文化和思想政治教育活动。 方法创新,根据文科生思维活跃的特点积极开展网络教育,形成网上网下思想政治教育合力。 内容创新,通过建立水法宣传网站,到水政部门挂职锻炼等第二课堂引导学生树立水法意识、增强实践能力。

四个深入。按照“深入实际、深入生活、深入学习、深入学生”的需求,坚持以人为本原则,探索教育、管理与服务三者和-谐统一。 我将在到岗1月内走遍现有30多个学生宿舍,认识所有学生; 关注弱势群体,关注水法与水政管理发展动向,及时反馈到学生学习中,指导学生针对性提高综合实力,做好职业导航。

这次换届竞选是党委的英明决策,我抱着重在参与的态度来参加,成不骄,败不馁。

无论我在哪一个岗位上,我都会一如既往全心全力开展工作,无怨无悔地奉献我的青春、热血和激-情,奉献给我深爱着的老师、学生和x学院!

我的演讲完毕,谢谢大家!

党组织换届选举演讲稿 [篇3]

同志们:

在党的十八大精神和科学发展观指导下,这次大会回顾、总结本届支部四年多来的工作,研究、确定今后一阶段学校工作和党建工作的主要目标任务,选举产生新一届党总支委员会,从思想上、组织上、作风上,全面加强党的建设,团结、带领全体党员和广大教职员工,盯紧发展目标奋力拼搏,扣牢发展任务实干兴校,为创建江苏省高水平示范性中等职业学校和国家级优质特色中等职业学校而努力奋斗。现在,我代表上届党总支委员会向大会报告工作,请同志们审议。

上届党总支工作的简要回顾

上届党总支自2015年6月换届选举以来,在**镇党委的直接领导和指导下,认真学习、贯彻、落实科学发展观,不断加强党的思想建设,组织建设和作风建设。团结和带领广大党员干部、教职员工全面贯彻党的教育方针,不断提升职业教育办学水平。大力发展富有乡土特色的学校文化,积极推进顺应产业需求的高技能人才培养,各项工作成绩显著。社会声誉与日俱增。2015年顺利通过江苏省四星级中等职业学校和江苏省高水平示范性中等职业学校评估验收,2011年和2012年顺利通过江苏省职业学校三项管理规范视导验收。创建了两个省级品牌专业和一个省级特色专业,建成11门无锡宜兴两级精品课程和4个无锡市重点建设专业,先后两次获得全国中等职业学校学生技能作品展洽会二等奖,四次获得江苏省职业学校技能大赛一等奖,两次荣膺无锡市参加江苏省职业教育创新大赛突出贡献奖、学校被评为江苏省教科研先进集体、江苏省德育特色学校、江苏省职业教育课程改革实验学校,连续获得宜兴市先进学校称号。四年来,涌现出各级优秀教育工作、教学能手、优秀共-产-党员30余人。回顾上届党总支工作具体如下:

一、班子建设:团结、民-主、有为

坚持党的民-主集中制不动摇。领导班子民-主生活会定期召开,交流思想,协调工作,取长补短,共同提高。教代会、教职工大会按照规定正常举行,广泛地听取教师建议,共同研究、决定学校重大事项。推行“七公开”,一是领导班子成员分工及职责公开,二是领导班子民-主评议公开,三是教师业务考核公开,四是领导教师待遇、评优、晋级等工作公开,五是所有评比活动操作过程以及结果公开,六是学校重大决定公开,七是学校财务管理公开。领导班子在群众中产生了强大的凝聚力,也使广大师生产生强大的向心力。

学习型领导班子建设不放松。建立行政集中学习制度与学习行为准则,从时间、制度、资料上保障学习必需。采取集中学习与自学相结合;学习与工作实际相结合加强对学习成果的检查与考核。领导班子主动参加各种学习和培训,提升了治校的政策水平、工作能力和管理经验,

发挥好党政班子领头雁作用。在业务能力提高方面,学校党总支书记创办陶都职教论坛,党政领导带头做科研型教师,主持课题撰写论文,引领全校教师开展教学研究,四年来有学校四个省级课题顺利结题,职教论坛获奖数量和等第领跑宜兴同类学校,4人获得省、无锡市两课评比一、二等奖。学校获评江苏省教科研先进集体。党政班子和广大教师的教育教学理论素养和水平稳步提升,推动了学校教育教学质量的持续提高。

二、组织建设:严肃、严格、严密

三会一课紧扣中心工作。四年来,党总支党员大会、支部委员会、党小组会和党课活动紧扣党的工作中心和学校阶段性发展中心。严格按照规定有序组织进行。特别是党的十八大召开以后,围绕贯彻落实十八大精神和习总书记关于中国梦的阐述,结合学校创建江苏省高水平示范性中等职业学校的发展任务,将三会一课的讨论学习落到实处。

党的宣传工作有效开展。四年来,依托校报、校园广播、展板橱窗和校园网,工会、团委、学生会等密切合作,开展了“辉煌80年”、“中国梦,我的梦”、“优秀毕业生访谈”等主题鲜明、形式多样、富有特色的党的宣传活动,树立了先进党员典型,提升了党员和广大师生的精气神,巩固了社会主义核心价值观,

党员发展工作严守党章。认真考察、培养入党积极分子,精心培养稳妥发展。发展新党员重视内查外调,做到材料翔实、程序规范,实行发展党员责任追究制,从源头上保证质量,使学校党员的整体质量、思想素质都得到了加强。四年来,共发展新党员16人(含8名学生党员)。

充分激活党小组的作用。依托党小组,精心策划、灵活开展丰富多彩的活动,“党员先锋岗活动”、“党员示范课活动”、党员奉献日活动”、“慈善捐款活动”等既增强了党组织的影响力又丰富了学校文化建设。

三、思想建设:凝心、贴心、交心

党员主题教育活动常抓不懈。四年来,党总支把主题教育活动作为党的思想建设的主阵地,在上级党委的指导下,立足校情,开展了多层次、宽领域的主题教育活动。党员层面的 “党员示范岗活动”、“中国梦座谈”活动,教师层面的“抵制有偿家教”、“慈善一日捐活动” ,学生层面的“唱响校园红歌会活动”、“喜迎十八大手抄报比赛活动”等,凝聚了师生的心志,汇聚了发展的力量。为学校实现四星级中等职业学校等创建目标提供了有力的思想保障。

德育工作重点突出亮点闪耀。四年来,党总支以“求真求精至善至美”的学校文化建设为抓手,德育工作人文化、特色化、品牌化。法制教育、心理教育、主题班会等六大常规德育活动扎实开展,重点突出,成效显著;十个学生社团有四个评为无锡宜兴两级优秀社团,社团活动精彩纷呈;“小红帽在行动”活动成为学校文明礼仪的名片,在省内德育工作研讨会上受到好评。贴心的学生关怀受到上级和社会好评,学校被评为江苏省德育特色学校。

党内民-主生活会严肃坦率。学校党总支部按照工作计划召开民-主生活会。会前党总支向每位党员发放了征求意见表及发言提纲,根据征求到的意见提出整改方案,对存在矛盾分歧的个人开展谈心活动,会中每位党员针对自己的工作,认真开展批评与自我批评,交心交流,共谋发展。

四、作风建设:廉洁、自律、有效

抓好党员廉洁自律工作。四年来,学校党总支认真贯彻有关党风廉政建设的文件,经常性开展警示教育,深入开展党风党纪法规教育,严格执行党风廉政建设责任制,高标准要求,树立正确的权利观、地位观,大力弘扬清政廉洁、勤政为民的作风,形成廉洁从教的良好环境。

抓好廉洁修身教育活动。四年来,结合师德师风建设,加强党员教师的廉洁修身教育活动,引导教职员工的廉洁从教,提高了广大教职工惜岗敬业、廉洁从教的意识,营造了风清气正的校园环境和教育风气。四年来,四位同志被评为无锡宜兴两级优秀教育工作者。

强化完善廉政监督制度。四年来,坚持党内监督与党外监督相结合,健全和完善监督管理机制,搞好党组织对党员、党员对领导干部和党员与党员之间的监督工作,把全体党员特别是党员领导干部置于党组织和群众的监督之下。不断完善党员教育、党员管理、党员监督、党员考核、党员进出制度,使之成为党员长期受教育、永葆党员先进性的长效机制。

五、群团工作:多样、励志、体贴

全力支持工会工作。工会在党总支的正确领导下,充分发挥保障、服务、监督职能,积极开展群众性的思想政治工作。开展以爱国,爱校,爱岗敬业为核心的宣传教育工作,开展争当文明职工,组织评选“文明办公室”,认真搞好教职工的福利工作。校党总支部加大对工会工作的支持力度,在经费,办公活动场所等方面给予了大力支持。党总支书记马宇民被评为宜兴市工会之友。

全面发挥共青团作用。四年来,指导、支持团委开展了一系列富有青春气息的主题活动,如“青春歌会”活动、“文明风采大赛”活动、“科艺节文艺汇演”活动、“中国梦,我的梦”系列活动等,营造了健朗向上的青年成长、成才的氛围。

加强关心对退休教师。四年来,定期组织退休教师返校活动,节假日学校领导和工会都亲自上门慰问体弱多病的老教师。重视发挥退休教师优势,鼓励退休教师积极参加宜兴市四帮一活动,学校被评为宜兴市职业学校四帮一活动先进学校。

主要不足和有待改进的工作:

回顾学校党总支的工作,我们感到尚有一些不足之处有待改进和提高。

1、学校在提高广大教职工自觉学习的积极性、政治学习形式多样化方面做得还不够;

2、学校的管理制度以及落实还有待进一步完善和提高;

3、学校党政工作信息化水平还不能适应时代的需要和工作的需要。

新一届党总支工作的主要设想

虽然取得了一点成绩,但对照学校十二五发展规划,我们的发展任务还很艰巨,要怀着强烈的发展意识、危机意识和拼搏意识,实干不已,奋斗不止。为此,我们对新一届党总支提出如下建议;

1、狠抓党总支建设。加强支部的思想和作风建设,发挥好学校支部和全体党员的战斗堡垒和先锋模范作用,在教育教学的实践中培养党员和全体教师率先垂范、勤奋敬业、爱岗奉献的精神,为学校教育工作提供支持和保障。

2、严格抓好队伍建设。从抓学习,促思想观念转变入手,抓好党员干部队伍的思想、作风、能力建设,增强凝聚力和战斗力;抓好普通教职工的教育和管理,通过师德建设增强教职工的职业道德和政治素养,以党员干部为排头兵,团结带领全体教职工致力于学校的改革和发展,培养和造就一支思想政治先进,教学业务精良,团结奋进、爱岗敬业的教职工队伍。

3、提升基础管理水平。规范科学的管理是学校事业发展的重要保障。新一届党总支要继续深入学习贯彻江苏省职业学校教学、学生、后勤管理规范,尤其要不断提升学生管理的精细化、人文化水平,创新管理模式,夯实事业发展的管理基础。

4、完善绩效考核办法。结合绩效工资的深入实施,探索引入学生评价、企业评价、家长评价、教师互评等方式,结合教育主管部门的技能教学质量抽测、质量视导等,深化、完善绩效考核办法这一主体性评价平台,使其发挥更大的引导激励作用,不断促进学校教育教学质量更上层楼。

5、推进各项创建任务。结合学习十八大精神和实现中国梦的要求,新一届党总支要本着创先争优的精神,咬住发展目标不放松,以创建江苏省高水平示范性中等职业学校和国家优质特色中等职业学校为动力,砥砺奋进,实现学校发展新的跨越。

6、推进学校文化建设。按照《江苏省宜兴**中等专业学校“学校文化提升年”实施规划》的安排,紧扣职业教育特色,传承历史文化,传播现代文明,全面构建以精神文化为统领、文化环境为基础、课程文化为重点、活动文化为依托、制度文化为保障的**中专校园文化格局,形成校本文化观照下的人文教育与职业教育相结合的文化风貌。

同志们,四年来,在上级党委正确领导下,学校党总支部带领广大教职工,携手并进、同心同德、务本求实、开拓创新,推动了学校的稳步发展。今后,让我们在即将选举产生的新一届党总支部委员会的带领下,认真贯彻落实党的十八大精神,深入学习实践科学发展观,深入开展创先争优活动,进一步解放思想,开拓创新,精诚团结,勤奋工作,充分发挥党总支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,为推进学校的又好又快发展,再创佳绩,再立新功。

第2篇: 2021年党组织换届选举方案

社区党组织换届选举工作流程

根据《党章》、《中国共产党基层党组织选举工作条例》和《成都市村(社区)党组织班子成员公推直选办法》规定,社区党组织任期届满后,要召开党员大会或党代表大会进行改选换届,选举产生新一届社区党组织委员、书记、副书记。   
一、社区党组织换届选举筹备工作 
   社区党组织换届选举的主要工作集中在筹备期间。认真做好筹备工作是开好党员大会、完成换届任务的前提和基础。

(一)确定换届选举方案

这是社区党组织改选换届的启动阶段,按时间先后,依次要完成三项工作:一是与上级党组织沟通。社区党组织在任期届满前一个月左右,应该就换届选举的一些主要事项,包括是否按期换届、委员会的名额及构成、换届人选的意向、选举方式等与上级党组织进行沟通,了解上级党组织的人事安排意图,为改选换届确定基调。二是作出开会的决定。得到上级党组织的明确意见后,社区党组织的主要负责人应召开委员会全体会议,研究召开党员大会进行换届选举的具体事宜,作出关于召开党员大会的决定,确定会议指导思想,明确会议任务。三是向上级党组织呈报第一次请示。社区党组织的委员会全体会议决定召开党员大会改选换届后,要及时向上级党组织呈报关于召开党员大会进行换届选举的请示,待上级党组织批复同意后,着手进行筹备工作。 
(二)启动换届选举工作程序

1、人选酝酿、推荐和确定工作 
  配备社区党组织换届人选,是换届选举的核心工作。这项工作要在上级党组织的统一领导下进行。 
  (1)确定组成原则。根据有关规定,社区党组织委员名额,一般设5-9人,其中含“兼职委员”1-2人。工作需要的,可设副书记1人。 
  (2)人选推荐酝酿。根据多数党员的意见提出候选人初步人选 ,并对初步人选进行考察,形成考察报告。

  (2)会议所需材料的准备工作 
  党员大会召开期间所用的材料较多,都必须按规定程序在筹备阶段准备妥当。主要有工作报告、选举办法、大会议程、日程安排、主持用语及工作报告的决议等。 
  ①起草工作报告和征求意见工作。工作报告是党员大会的主要工作之一。有一个好报告,选出一个好班子,是大会成功的两个标志。因此,在筹备期间,报告的起草和征求意见也是重点工作,社区党组织要高度重视,书记要亲自负责。 
  工作报告主要有两方面内容: 
  ⅰ、回顾和总结过去的工作,突出社区党组织成立以来所做的主要工作、取得的成绩及存在的问题; 
  ⅱ、提出今后在社区建设、社区服务、社区发展和社区党建等方面要完成的任务,以及为实现目标所采取的措施、办法。 
  ②起草选举办法。选举办法的产生,一般是根据选举内容,依据《党章》及上级党组织的有关规定,结合选举的实际制定。但由于选举内容不同,其产生的过程也有所不同。社区党员大会改选换届实际上有两个选举办法,一个是党员大会的选举办法,另一个是党员大会选举产生新的委员会后,选举书记、副书记的选举办法。 
  党员大会的选举办法,由社区党组织责成专人起草,经委员会集体讨论通过,最后提交党员大会讨论,以举手方式通过后生效。 
  新当选委员会的书记、副书记的选举办法,由社区党组织责成专人起草,经委员会集体讨论后,在党员大会闭会后的第一次委员会全体会议上,提交新当选的全体委员讨论,以举手方式通过。 
  起草大会议程和日程(草案)。党员大会召开前,要根据《关于召开中国共产党×××社区党员大会的决定》确定的议程和会期,起草《中国共产党×××社区党员大会议程》,编制大会日程(草案)。 
  社区党员大会的议程一般有两项: 
  ⅰ、听取和审议党委(总支、支部)的工作报告; 
  ⅱ、选举新一届党委(总支、支部)委员会。 
  社区党员大会的会期大约半天左右,日程安排主要有六项: 
  ⅰ、社区党员大会开会; 
  ⅱ、听取社区党的委员会的工作报告; 
  ⅲ、组织党员讨论工作报告,酝酿下届委员会委员候选人预备名单,推选监票人; 
  ⅳ、大会选举; 
  ⅴ、通过工作报告的决议; 
  ⅵ、社区党员大会闭会。 
  ③起草关于工作报告的决议(草案)。党的委员会向党员大会报告工作后,经全体党员讨论,要作出关于党的委员会工作报告的决议。决议一般在会前拟定草稿,会议期间经到会全体党员酝酿讨论,提交大会举手表决通过。 
  ④起草大会主持用语。党员大会不设主席团,大会由上届党的委员会主持。由于党员大会会期不长,一般情况下,党员大会从开会到闭会,都由社区党组织的副书记主持;没有副书记的,由委员会的一名负责党务工作的委员主持。在大会召开前,应按大会的主要程序起草党员大会主持用语,包括:开会、选举、闭会的主要程序。大会的各项工作内容,要在主持人的主持下有条不紊地进行。 

(3)选举的准备工作 
  党员大会的选举需要进行准备的工作很多,要责成专人负责这项工作,早动手,早落实。 
  ①选票的设计。选票是党员表达意志和希望的载体,必须认真设计印刷。选票的样式没有统一规定,总的要求是庄重、大方、清晰、准确,便于党员填写。 
  ②准备选举所需的各种报告单、计票单。按照大会进程,监、计票人员要填写清点人数报告单、分发选票情况报告单、清点选票报告单、计票单和选举情况报告单。主要内容包括: 
  ⅰ、清点人数报告单:应到会人数,因病、因事请假人数,实出席今天大会人数; 
  ⅱ、分发选票情况报告单:今天大会实到人数,发出选票的种类及各自的数量; 
  ⅲ、清点选票报告单:今天实到会人数,发出的选票种类和数量以及收回选票的种类和数量; 
  ⅳ、计票单:根据候选人排列情况设计,印出空格,用以填写候选人所得的赞成票数、不赞成票数及弃权票数。还要留出另选他人的空格,按得票多少填写; 
  ⅴ、选举结果报告单:实际参加选举的人数,收回的票数,候选人各得赞成票数和另选人得赞成票数,及得赞成票超过实到会人数半数以上的被选举人的姓名。 
  ③准备票箱、计算工具。投票箱的设置,应本着便于党员投票和监票人监督投票的原则,根据会议的规模确定。票箱的设计无统一规格,一般为红色,正面有党徽,要庄重、整洁、实用,便于投票。为了便于监票以及计票人员发票、计票,还要准备好计算器等用具。 
  ④培训监票人员和计票人员。通过培训,使监票、计票人员明确职责,主动、自觉地做好这项工作。 
  (4)召开党的委员会全体会议 
  当上述各项筹备工作妥当,特别是对换届人选的考察结束后,应该召开社区党的委员会全体会议,对有关重要问题作出决定: 
  ⅰ、根据考察结果和多数党员的意见,讨论确定新一届党的委员会委员候选人预备人选; 
  ⅱ、审议通过委员会的工作报告(草案); 
  ⅲ、讨论通过选举办法(草案); 
  ⅳ、讨论确定大会议程(草案); 
  ⅴ、讨论通过大会日程。 
  确定的候选人预备人选要比应选名额多20%,即多提1人,经委员会集体讨论决定。党的委员会讨论候选人预备人选时,必须有2/3以上应参加会议人员到会,要向与会委员提供有关人选的简要情况、表现材料,对人选的评价要全面、客观、公正,有优点、长处,也要有缺点、不足,使研究讨论有依据、有比较。在认真听取推荐、考察情况汇报和每位委员充分发表意见的基础上,按少数服从多数的原则进行表决。 
  人选确定后,要进行公示,要客观、公正、全面地介绍人选的各方面情况,使党员、居民对人选有一个比较全面的了解、认识。对于反映出来的问题,要区别情况,认真调查核实,确有问题的,要坚决拿下,真正做到优中选优。 

在此期间,要完成以下工作任务: 
  1、制定筹备工作计划; 
  2、作出召开党员大会的决定,向上级党组织呈报请示; 
  3、好换届人事安排工作; 
  4、准备会议所需的各种文件、材料; 
  5、做好大会选举的准备工作; 
  6、做好舆论宣传和教育、发动工作; 
  7、好各项会务准备工作。 
  1.第一阶段——决定召开党员大会,向上级党组织呈报请示 
    2.第二阶段——换届人事安排及会议文件、材料的准备工作 
  上级党组织批复同意召开党员大会进行换届选举后,筹备工作就到了第二阶段。这是筹备工作的核心阶段,主要工作有:换届人选的确定、起草会议所需的文件材料、选举的准备及宣传发动等。 
  首先,社区党组织的书记要组织制定一个比较规范、系统的筹备工作方案,把召开党员大会的筹备事项,包括:组织酝酿、推荐下届委员会委员、书记候选人预备人选,起草会议文件材料,宣传发动,会务准备工作等,进行统一安排,并召开委员会全体会议进行研究,明确任务,落实筹备的各项工作内容、完成时间和责任人。方案形成后,要在社区党组织书记的统一协调下,由各成员分工组织实施。 
    (5)向上级党组织呈报第二次请示 
  候选人预备人选确定后,要及时报批,一般应在党员大会开会前两个星期报街道党(工)委审批。上报的材料主要有:关于候选人预备人选的请示、委员会委员候选人预备人选的名册和登记表。 
  3.第三阶段——落实党员大会的会务工作,准备开会 
  上级党组织正式批复换届人选后,筹备工作进人了第三阶段。这个阶段主要工作有三项:会务准备、确定会议的具体事项、下发开会通知。 
  (1)会务准备 
  ①会场布置。党员大会的会场要布置得庄重、严肃。一般是在主席台的天幕上部悬挂党徽,两侧对称地各斜插五面红旗;在主席台前顶部悬挂“中国共产党×××社区党员大会”字样的横幅;具备条件的,可在主席台前摆放鲜花,会场内也可以张贴一些标语口号。党员大会开会和闭会需要准备好《国歌》、《国际歌》、乐曲等。 

②材料印刷。为了保证大会规范,会议所用的工作报告、大会议程、日程安排、选举办法等材料的草案都应准备妥当,印发每个党员。 
  ③培训监票人员和计票人员。 
  (2)确定会议召开的具体事项 
  党员大会筹备工作就绪之后,要召开所属支部负责人或党小组长会议,介绍大会筹备工作,决定召开党员大会的一些具体事项。主要有:介绍党员大会筹备工作;确定大会日程安排;确定会议召开的时间和地点;对如何开好大会向党员提出一些具体要求;确定会务工作中的其他事项。 
  (3)下发开会通知 
  党员大会召开时间、地点等事项确定后,即可向所属党组织和全体党员下发召开党员大会的通知。通知的内容包括:开会的时间、地点、会期、主要议程、基本要求等。必须通知到所有党员,包括所属流动党员,要保证党员到会人数。通知一般以书面形式下发,也可采用口头形式通知。 
   
  二、党员大会召开期间的工作 
   
  社区党员大会主要有两项议程:一是听取和审议党的委员会的工作报告;二是选举新一届党的委员会。 
  1.党员大会开会 
  党员大会不设主席团,大会由上届委员会组织实施,一般由副书记(不设副书记的,指定1名委员)主持。要安排专人组织党员进入会场,按顺序安排党员就座。然后,分发会议有关材料。开会的主要程序有三项: 
  (1)大会主持人向全体党员报告党员出席情况,说明应到党员、实到党员数量。符合规定人数后,宣布开会。 
  (2)全体起立,奏《国歌》。 
  (3)上届党的委员会负责人作工作报告。通常情况下,报告人也就是下届委员会书记的候选人。所以上级党组织在换届筹备工作开始前要考虑到位,进行适当调整,尽量使报告人与书记人选一致。 
  组织党员审议、酝酿讨论会议文件。需要酝酿讨论的事项主要包括:党的委员会的工作报告;新一届党的委员会候选人预备名单;大会选举办法(草案);关于党的委员会工作报告的决议;推选监票人。 
  2.召开党的委员会全体会议 
  党员大会召开期间,社区党组织的委员会是领导机构,决定会议事项。组织党员酝酿讨论会议文件、材料后,应及时召开委员会全体会议,研究决定会议有关事项。会议的主要内容有: 
  (1)听取讨论情况的汇报,对党员在讨论中提出的问题,要有明确的意见,比较集中的应有答复。对工作报告提出的意见和建议,应认真汲取。针对选举办法和候选人的问题,要按规定由大会主持人在选举时解释清楚。 
  (2)根据多数党员的意见,确定新一届党的委员会委员候选人名单。 
  (3)通过大会选举办法(草案),提请党员大会通过。 
  (4)通过关于工作报告的决议(草案),选举后提请党员大会通过。 
  (5)通过推选的监票人名单和大会总监票人建议名单。 
  党的委员会全体会议确定候选人名单后,立即印制选票。选票上候选人名单应以姓氏笔画为序排列,笔画少者在前。 
  3.大会选举 
  党员大会的选举,一般采用差额选举方式。选举由党的委员会确定1名委员主持。设副书记的,由副书记主持。不设委员会的党支部进行选举,由支部书记主持。 
  根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定,党员大会的选举一般有以下程序: 
  (1)清点到会党员人数。大会主持人根据工作人员提供的清点人数报告单,向大会报告应参加选举的党员人数和实际到会人数。到会的有选举权的党员人数符合规定人数后,方可进行选举。虽然党员大会开会时已经清点过人数,但选举时,必须重新清点到会党员人数。 
  (2)通过选举办法。由主持人宣读大会选举办法(草案),如果根据党员讨论的意见有所改动,应把修改情况讲清楚,然后请党员审议,以举手方式通过。

(3)通过总监票人、监票人,指定计票人。总监票人、监票人建议名单由主持人宣布,以举手方式通过(设总监票人的,监票人也可由社区党组织的委员会集体研究通过,总监票人必须经党员大会通过)。通过后,监票人戴好标志,准备工作。计票人由会议主持人指定。 
  (4)宣布大会选举内容。即社区党组织的委员会的名额和候选人名单。 
  (5)检查票箱,分发选票。 
  (6)说明填写选票方法,投票。 
  (7)清点票数,计票。 
  计票结束后,总监票人要向党的委员会汇报计票情况。根据当选情况,确定1名当选的委员主持新一届党的委员会全体会议。 
  4.党员大会闭会。 
  大会选举结束后,党员大会继续进行,主要程序有: 
  (1)由总监票人公布计票情况; 
  (2)由大会主持人宣布当选人名单; 
  (3)通过关于上届党的委员会工作报告的决议; 
  (4)宣布大会闭会。 

第3篇: 2021年党组织换届选举方案

党组织换届选举工作知识问答

佚名

【期刊名称】《党课

【年(卷),期】2002(000)007

【摘要】@@ 党的委员会的任期各为多长时间?rn答:根据党章第26条规定,党的地方各级委员会的任期均为五年.rn党章第30条分别对党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会的任期作了原则规定.中共中央组织部根据党章的原则规定,对不同类型、不同层次党的基层委员会的任期作了如下具体规定:大中型企业、大专院校,规模较大的科研院所党的委员会、地(市、州、盟)级和地(市、州、盟)级以上机关党的委员会执行四年任期,其他党的基层委员会执行三年任期.党的总支部委员会、村党支部委员会执行三年任期,其他党的支部委员会执行两年任期.

【总页数】3页(38-40)

【关键词】

【作者】佚名

【作者单位】无

【正文语种】中文

【中图分类】

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第4篇: 2021年党组织换届选举方案

机关党组织换届选举程序

(供 参 考)

一、选举前的准备工作

一般由本届委员会负责,若本届委员会委员缺额较多,应征求本单位党组(党委)意见,成立换届筹委会负责,并报上级党组织同意。

1、召开全体委员会作出换届选举的决定。机关党组织应在任期届满前1至2个月召开全体委员会,研究换届选举的有关事宜,如召开选举大会的时间、下届委员会的委员名额、推荐候选人预备人选的方式等,作出换届选举的决议。

2、向上级党组织呈报换届选举的请示。内容包括:换届的理由及时间,下届委员会委员数额及差额比例,书记、副书记名额,选举办法等。为方便基层党组织工作,提高效率,换届选举的请示可与候选人预备人选的请示一并上报。(见附例1)

(1)委员设置及差额比例。根据党员人数和工作需要 ,本着精干、高效的原则设置委员会。根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》第十二条规定“委员候选人的差额为应选人数的百分之二十”,例如应选委员5名,则候选人应为6名;应选委员7名,则候选人应为9名,以此类推差额不能低于应选人数的百分之二十,不能随意加以变通。

(2)书记和副书记的设置。根据《条例》规定,机关党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会书记、副书记通过选举产生,报上级党组织批准。书记一般应当由本部门党员负责人兼任,也可以由同级党员干部专任。党员人数和直属单位较多的机关党的基层委员会,设专职副书记。书记、副书记在任期内职务变动,应当事先征得上级机关党组织的同意。

(3)选举方式。换届选举的方式主要有直接选举和间接选举两种。直接选举是指召开党员大会直接投票选举产生委员会;间接选举是指党员推选出党代表后,召开党员代表大会由党代表投票选举产生委员会。《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》第四条规定“党的基层组织设立的委员会由党员大会选举产生。党员人数在五百名以上或所辖党组织驻地分散的,经上级党组织批准,可以召开党员代表大会进行选举”,可见在我市市直部门单位绝大多数机关党组织的党员人数和所辖党组织的情况都不符合间接选举的条件,因而应采取直接选举的方式召开党员大会选举出新一届委员会。

(4)选举办法。选举办法是对选举中有关事项作出明确规范,在选举中作为选举人、被选举人、工作人员都必须严格遵守的行为准则,选举办法草案经上级党委审查后提交党员大会酝酿讨论并表决通过,确保选举工作顺利进行。党员大会的选举办法一般应包括以下内容 :①制定选举办法的依据;②选举的任务;③提名确定候选人的办法;④选举的方式、程序;⑤选举的有效性和有效票的规定;⑥确定当选人的原则,候选人、当选人名单排列顺序的规定;⑦填写选票的注意事项;⑧监票、计票人员的产生办法;⑨选举的纪律等。(见附例2)

3、提名推荐候选人预备人选。机关党组织的委员会委员的提名推荐,应该坚持德才兼备的原则和班子整体结构合理的原则。

(1)机关党组织的书记、副书记和委员提名推荐的主要程序。

①选举教育。提名推荐前要通过党的组织生活会或必要的会议,对党员进行选举意义和选举知识的教育,使党员真正从思想上重视选举活动,主动参与提名推荐工作,慎重对待选举工作,正确行使民主权利,不轻易弃权或者不参加选举。

②提出候选人初步人选名单。上届委员会召开委员会全体会议,根据下一届委员会拟设委员名额和差额比例,结合本单位的实际情况,初步提出下一届委员会书记、副书记和委员应该具备的条件由党员群众联名推荐、党员本人自荐或党员领导干部推荐等方式公开推荐候选人初步人选,公开推荐时不受差额比例限制。

③确定候选人预备人选名单。上届委员会采取自上而下、自下而上、上下结合的方式由下级党组织或党小组组织党员对候选人初步人选进行酝酿讨论,根据大多数党员的意见,经考察合格后召开委员会扩大会议(扩大至下级基层党组织负责人,党支部可扩大至党小组长)讨论并确定候选人预备人选名单。采取公推直选方式的应召开党员群众大会按差额比例投票确定候选人预备人选名单。

④上报候选人预备人选名单。根据《选举工作暂行条例》的规定,书记和副书记候选人预备人选应报上级党组织审查同意,为了便于上级党组织掌握情况,及时指导工作,上届委员会应主动将下届委员会其他委员候选人预备人选名单一并上报审查。

(2)确定候选人预备人选应注意的问题。

①为了确保在党员大会上能够选举成功,候选人初步人选须经多数党员充分酝酿讨论,符合多数党员的意愿。部门党组(党委)对候选人的人选可提出建议,但必须广泛经征求党员意见,不能硬性指定。

②本届委员会成员不能成为当然的候选人,必须经过民主推选的过程,被多数党员提名,才能被列为候选人。

③推选候选人要注意分布的均衡性。既要考虑到行政领导的比例,又要顾及到部门和党员构成分布情况,从有利于发挥作用的角度来确定。

④在酝酿候选人的过程中,如果党员提出的初步候选人人数过多,而且经过反复讨论,仍然不能集中到相应数额时,可以通过预选来确定候选人预备人选名单。实行差额预选的,赞成票超过实到会有选举权的人数半数的,方可列为候选人预备人选。

4、起草会议文件。召开党员大会换届选举前应起草的会议文件有换届选举的请示、上届委员会的工作报告、选举办法(草案)、会议议程、主持词、候选人预备人选基本情况介绍、监票人名单(草案)、计票人名单等,并准备好选票、选票收发报告单、选举结果报告单等。

(1)上届委员会工作报告的主要内容。一是回顾和总结上届委员会在任期内开展工作的情况,取得的成绩,存在的问题,总结经验,汲取教训。二是简要部署下一步的工作目标。三是提出今后完成目标任务的措施建议。

(2)印制选票,准备票箱。选票和投票箱应在选举前准备好。选票要整齐划一,不得编号或作标记。候选人名单要按姓氏笔划为序排列。同时,应列出与应选人名额相等的空格,供选举人另选他人时填写。选票上要加盖党组织印章或代章。选票一般准备两套,以备选举过程中可能出现二次选举的情况。(见附例3)

5、布置会场。会场的布置要庄重严肃,前方正中可悬挂党旗,党旗上方悬挂“中国共产党××第××届委员会选举大会”会标。要预先设置好安放票箱的位置,规划好投票时行走的路线和顺序。做好安放主席台就座人员名签、调式音响设备(试听《国歌》、《国际歌》等有关歌曲)等工作。

6、做好召开选举大会的其他准备工作。预想好会议过程中可能出现的各种情况(如二次投票等)的处理预案。向参会人员发出会议通知(包括上级党组织参加会议人员、列席人员),以确保参加选举大会的有选举权党员人数符合选举规定。

二、召开党员大会进行选举

1、选举大会的主持人。按照规定,召开党员大会改选时,由上届委员会主持;不设委员会的党支部进行选举,由上届支部书记主持。

2、清点并宣布到会人数,确认会议有效。《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》第十九条规定“进行选举时,有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四,会议有效”,因此,选举之前必须清点到会人数,到会有选举权的党员人数达到规定人数后,方可进行选举。在执行这一规定时,党员因下列情况不能参加选举的,报上级党组织同意,并经党员大会通过,可以不计算在应到会人数之内:

(1)患有精神病或其它疾病导致不能表达本人意志的;

(2)自费出国半年以上的;

(3)虽未受到留党察看以上党纪处分,但正在服刑的;

(4)年老体弱卧床不起和长期生病、生活不能处理的;

(5)工作调动、下派锻炼、外出学习或工作、离退休后随子女在外地居住等半年以上,按规定应转走正式组织关系而未转走的。

3、宣布开会。

4、致开幕词。

5、宣布会议议程。

6、上届委员会做工作报告。设立纪律检查委员会的,纪委负责同志做纪委工作报告。向党员大会报告工作,可以作为党员大会的首项议程,也可以在选举大会前向全体党员报告。不论采取哪种方式,报告后都要听取党员的意见,接受党员的批评和建议。

7、宣读上级党组织同意换届选举的批复。

8、介绍候选人预备人选的情况。正式选举前,应如实地介绍候选人预备人选的推荐过程并逐个介绍候选人的基本情况。如有党员对某个候选人的历史和工作表现等提出问题,本届党组织负责人要向党员作出必要的说明和解释。也可根据选举人的要求,由候选人作自我介绍,回答选举人提出的问题。

9、会中分组讨论。与会党员分组讨论工作报告、选举办法(草案),提出修改意见;酝酿讨论候选人;讨论或推荐监票人、计票人名单。

(1)监票人的设置原则、产生办法和主要职责。监票人数量的确定,应本着有利于对选举过程实施有效监督的原则,根据参加选举的人数来确定。监票人应由党性强、作风正派、办事公道,并熟悉选举工作的同志担任。监票人产生的程序是:由全体党员从不是候选人的党员中推荐,经党员大会表决通过。党的委员会第一次会议的监票人,由主持人从不是候选人的委员中提名,由选举人表决通过。监票人的主要职责是:

①投票前检查票箱,监督发放选票;

②投票时监督投票;

③投票结束后,当众打开票箱,监督计票人清点选票,核实收回的选票数是否与发出的选票数相等,并将核实情况如实报告会议主持人;

④在会议主持人宣布选举有效后,监督计票人计票;

⑤计票结束后,审核计票结果并签字。

总监票人的职责是:

①负责监督选举的全过程;

②负责对监票人员进行分工并协调他们之间的工作;

③负责审核参加选举的人数、发出选票数和收回选票数,对有争议的选票作出鉴别或裁决;

④审查选举结果并签字,向大会报告选举结果。

(2)计票人的设置原则、产生办法和主要职责。

计票人数量的确定,应本着有利于准确、迅速地统计选举情况的原则,根据会议规模和实际需要确定。计票人由上届委员会从会议工作人员或不是候选人的党员中确定。应选择党性强、作风正派、办事公道并熟悉选举计票工作的同志担任。计票人的主要职责是在监票人监督下分发、清点和计算选票,并在计票结果报告单上签字。

10、上届委员会收集讨论情况,修改选举办法,确定候选人、监票人、记票人名单。

11、宣布并通过(采用举手通过方式)选举办法、监票人和记票人名单,宣布正式候选人名单。

12、投票选举。

(1)总监票人带领监票人确认有选举权党员人数。根据党章和党内有关文件规定,在党内选举中,选举党组织的正式党员(包括受警告、严重警告、撤销党内职务处分的党员)都享有选举权和被选举权。预备党员,正在受留党察看处分的党员没有选举权和被 选举权。另外,只持有党员临时组织关系证明信的党员,也没有选举权和被 选举权。为便于工作,对预备党员和其他没有选举权的正式党员可另指定位置就坐。

(2)监票人检查票箱并当众封箱。

(3)分发选票。选票只发给到会的有选举权的党员。选票分发后,选举工作人员应核对选票发放数与原清点的人数是否相符和有无漏章、字迹不清等不符合规定的现象。发现有漏发或多发问题时要及时查清原因并纠正,发现漏章等现象要立即更换选票或补章。然后向会议主持人报告选票发放数,由会议主持人向大会宣布。多余的选票应封存。

(4)填写选票。选举人应按照大会通过的选举办法的规定填写选票。选票不得涂改、撕损、填废一般不给更换,按弃权或作废处理。选举人不能填写选票的,可由本人委托非候选人按选举人的意志代写。在选举时,选举人应慎重决定是投赞成票还是不赞成票,一般不轻易弃权。在经过认真考虑后,仍无法确定对候选人是赞成还是不赞成时,才可投弃权票。投不赞成票可以另选他人,其中包括投自己的票;已被提名为候选人的党员,可以对自己投赞成票,也可以投不赞成票。

(5)投票。投票的顺序一般为总监票人带领监票人、计票人投票,上届委员会成员及主席台就座人员投票,党员按顺序投票。投票人必须亲自投票,不得由他人代投。因故未出席会议的党员或党代表不能委托他人代为投票。

(6)清点选票数并公布投票情况。由监票人当众打开票箱,计票人清点收回的选票数。如收回的选票等于或少于投票人数,则选举有效;如收回的选票多于投票人数,则选举无效,应进行第二次投票。清点结束后,由会议主持人向党员大会报告清点结果。

(7)计票。通过唱票和计票,将候选人得票数和另选人得票数全部记录下来,统计每个人的得票数量,并按规定判定委员会当选人名单。计票时应注意以下情况:

①要正确鉴别有效票和无效票。有效票指所选名额等于或少于应选名额的选票。无效票指所选 名额多于应选名额的选票,作为废票处理。选票涂改、撕损而无法确认被选人时,按废票处理。

②正确地判定当选人。被 选举人获得的赞成票超过实到会有选举权的人数的一半,始得当选,例如:实到会有选举权的人数为20人,则候选人获得的赞成票为11票(含11票)以上才具备当选资格,仅有10票都不能当选。当选人多于应选名额时,即被 选举人得赞成票超过半数的人数多于应选名额时,以得票多的当选。如遇票数相等不能确定当选人时,应就票数相等的被选举人重新投票,得票多的当选。在选举中非候选人得票数超过半数,按得票多少的顺序又在应选人数范围之内的,应为有效,并予当选。

③当选人少于应选名额。在选举办法以(草案)中应当规定当选人少于应选名额时,是当场补选、择期再选还是不再补选。由于选举办法需要在党员大会上通过,是否补选的问题随之在党员大会上形成了决议。一般情况下,当选的人数接近应选名额或忆经能够组成委员会的,可根据工作需要择期补选或不再补选。

(8)公布选举结果。由监票人向党员大会公布收回的选票数、有效票数、废票数;候选人和另选人分别得赞成票数(按得赞成票数由高到低排列)。

(9)宣布当选委员。由会议主持人宣布当选的委员名单(按姓氏笔划排列),并说明当选名单需报上级批准后生效。

13、党员大会结束。党员大会通过同级党的委员会(纪律检查委员会)报告的决议及其他有关问题的决议,选举产生出新一届委员会成员后,主持人即可宣布党员大会闭会,奏《国际歌》。也可暂时休会,待召开第一次委员会选举书记、副书记并进行委员分工后向党员大会通报情况。

三、召开第一次全体委员会

第一次全体委员会的任务是选举产生书记和副书记,并进行委员分工。书记、副书记必须由新当选的委员召开第一次全体委员会采取无记名投票方式选举产生,不能用分工代替。为有利于开展党内监督,纪律检查委员一职不宜由当选的离退休委员担任。

四、会后工作

1、上报选举结果。选举结束后,新一届委员会应及时向上级党组织上报选举结果的报告。报告的主要内容有:(1)召开党员大会的时间;(2)到会有选举权的党员情况(包括应到会数、实到会数);(3)每位候选人获得的赞成票数;(4)当选委员名单;(5)召开第一次委员会选举书记、副书记及委员分工的情况。(见附例6)

2、向所属党组织和党员通报上级党组织的批复(可印发通知)。

3、做好落选人的思想工作。

4、做好两届委员会的交接工作。

5、做好换届选举有关文件、资料的整理保存工作。按照档案管理工作规定将具有查考和保存价值的文件、材料立卷归档。选票由选举工作人员清点密封,交新一届委员会归入文书档案保存,未经上级党组织批准不得启封,待保管一年以后,可按档案管理规定进行处理。

五、委员缺额补选程序

《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》第十五条规定“委员会委员在任期内出缺,应召开党员大会或党员代表大会补选”。补选委员的程序与换届选举程序大体相同,同样需要推选委员候选人并上报上级党组织审查,召开党员大会或党员代表大会补选,选举结果报上级党组织审批。

如果书记或副书记在任期内出缺,其候选人不是委员的应先当选为委员,再召开委员会选举书记或副书记;其候选人已经是本届委员会的委员的,经上级党组织批准为书记或副书记候选人后,只需召开委员会选举产生。

附例1:

关于中共××××委员会

(总支部委员会、支部委员会)换届选举的请示

中共××××委员会:

本届机关委员会(总支部委员会、支部委员会)于××年××月换届选举产生,至今已任期届满。根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》精神,经研究,拟定于××年××月××日召开党员大会进行换届选举。经民主推荐,并报请市局党组(党委)同意,新一届委员会由××人组成,××、××、××、××等××名同志为委员候选人(含20%的差额),××为书记候选人,××为副书记候选人,××为专职副书记候选人。机关纪律检查委员会由××人组成,××、××、××、××等××名同志为委员候选人(含20%的差额),××为书记候选人。

当否,请批示。

附件:委员候选人登记表

中共××××委员会

(总支部委员会、支部委员会)(盖章)

××年××月××日

委员候选人登记表

姓 名

性别

民族

籍 贯

出生年月

参加工

作时间

入党时间

学历

职务单位

附例2:

党员大会选举办法(草案)

根据《中国共产党党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定,特制定本选举办法。

一、选举工作由机关委员会(总支部委员会、支部委员会、筹委会)指定有关人员主持。

二、经市直机关工委同意,中共××××第××届机关委员会(总支部委员会、支部委员会)由××人组成,纪律检查委员会由××人组成。

三、中共××××第××届机关委员会(总支部委员会、支部委员会)和纪律检查委员会以无记名投票方式,直接采用候选人数多于应选人数的差额选举办法选举产生。机关委员会(总支部委员会、支部委员会)委员候选人××人,纪委委员候选人××人(含差额),按姓氏笔画为序排列,由上届机关委员会(总支部委员会、支部委员会)根据多数党组织和党员的意见,提出候选人预备人选名单,分别报经党组(党委)和市直机关工委同意后,提交大会正式选举。

四、大会选举时,须有应到党员人数的五分之四(含五分之四)出席,才可进行选举。因故未能出席会议的党员不能委托他人代为投票。

五、被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权的人数一半,始得当选;当选人多于应选名额时,以得票多的当选;如遇到票数相等不能确定当选人时,应就票数相等的被选举人重新投票,得票多的当选。当选人少于应选名额时,对不足的名额可另行选举;如果接近应选名额,也可减少名额不再进行选举。

六、机关委员会(总支部委员会、支部委员会)所属党支部的正式党员均有被选举权和选举权,党员对候选人可表示赞成、不赞成或弃权,也可另选他人。划写选票时,表示赞成的,请在候选人姓名对应的意见栏格中画上“○”;表示不赞成的,请在候选人姓名对应的意见栏格中画上“×”;表示弃权的,在候选人姓名对应的意见栏格中不作任何符号;选其他同志的,请在姓名的空格栏上写上该同志姓名,并在其下方对应的意见栏格中画上“○”。

七、大会选举时,设总监票人1名,监票人××名、计票人××名。总监票人、监票人、计票人由主持人提名,并经党员大会通过。被提名为委员候选人的同志不得担任选举的监票、计票工作。

八、收回的选票等于或少于发出选票,选举有效;多于发出选票,选举无效,应重新选举。每张选票所选举的人数,等于或少于应选人数的有效票,多于应选人数的为废票。

九、大会选举,设投票箱××个。投票顺序,先由监票人、计票人投票,再由其他党员依次投票。

十、计票完毕,由总监票人向大会报告计票结果。大会主持人按姓氏笔划为序,宣布新一届机关委员会(总支部委员会、支部委员会)和纪律检查委员会当选委员名单。

十一、选举过程中,如遇本办法以外的特殊情况,由机关委员会(总支部委员会、支部委员会、筹委会)研究决定。

十二、本选举办法经党员大会通过后生效。

附例3:

选票样式

中共××××第××机关委员会(总支部委员会、支部委员会)委员

201×年×月××日

填写选票说明

1.?中共××××委员会(总支部委员会、支部委员会)委员候选人共×名,应选委员×名,差额×名。所选人数等于或少于×名为有效票;超过×名为无效票。

2.?对候选人投赞成票的在候选人姓名上方空格内画“○”号。

3.?对候选人投不赞成票的请在候选人姓名上方空格内画“×”号。另选他人的在“另选人姓名”栏内填写另选人的姓名,并在其姓名上方空格内画"○"号。

4.?不画任何符号为弃权。

5.?画其它符号或书写模糊不清部分为无效。

中共××××委员会(总支部委员会、支部委员会)委员候选人名单

(其中差额×名,应选×名。按姓氏笔划为序排列)

符 号

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候选人

姓 名

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符 号

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另选人

姓 名

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(注:机关纪律检查委员会委员选票参考以上式样,但两种选票要使用不同颜色的纸张。)

附例4:

关于中共××××(总支部、支部)

委员会换届选举结果的报告

中共××××委员会:

中共××××委员会(总支部委员会、支部委员会)于××年××月××日召开全体党员大会,对机关委员会(总支部委员会、支部委员会)进行了换届选举。应到正式党员××名,预备党员××名;实到正式党员××名,预备党员××名;请假××名。到会有选举权的正式党员人数达到总人数的五分之四,符合选举要求。

大会根据《党章》的规定,经全体党员充分酝酿讨论,按照候选人数多于应选人数百分之二十的规定实行差额选举,采取无记名投票方式选举产生了第××届机关委员会(总支部委员会、支部委员会),由××、××、××、××、××等××名同志组成。经全体委员会议第一次会议选举××同志任书记,××同志任副书记,××同志任专职副书记;委员分工:××同志任组织委员,××同志任宣传委员……。

同时,大会选举产生了第××届机关纪委。××同志当选为机关纪委书记,××、××等××名同志当选为委员。

特此报告。

附件:换届选举结果情况表

中共××××委员会

(总支部委员会、支部委员会)(盖章)

××年××月××日

换届选举结果情况表

选举基

本情况

党委(总支、支部)委员情况

委员

分工

备注

姓名

性别

民族

籍贯

出生

年月

文化程度

入党

时间

参加工作时间

现任职务

党内

行政

1、应到会正式党员××名;

2、实到正式党员××名;

3、收回选票××张;

4、有效选票××张。

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