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优秀办公室评选方案热门(完整文档)

时间:2024-05-09 14:15:01 来源:网友投稿

优秀办公室评选方案第1篇为了适应社会发展的新形势,树立“关中教师”的新形象,在广大教职员工中形成“说文明话,办文明事,做文明人”的良好风尚,创设良好的育人环境,特制订关王庙中学文明办公室评比方案。一、下面是小编为大家整理的优秀办公室评选方案热门,供大家参考。

优秀办公室评选方案热门

优秀办公室评选方案 第1篇

为了适应社会发展的新形势,树立“关中教师”的新形象,在广大教职员工中形成“说文明话,办文明事,做文明人”的良好风尚,创设良好的育人环境,特制订关王庙中学文明办公室评比方案。

一、评比标准:

(一)师德形象好(以下每项5分,共25分)

1、仪表端庄,符合教师形象,不在办公室变相体罚学生。

2、爱惜学校声誉,注意教师形象,工作积极肯干,乐于奉献,无有损师德师风的现象;

3、不窜岗,不在办公室上网聊天、购物、游戏、吃零食;

4、无大声喧哗、播放音乐等影响他人办公的现象;

5、严格遵守学校作息制度,办公室成员无迟到、早退、旷工现象,外出及时登记。

(二)卫生整洁好(以下每项5分,共25分)

1、办公室地面干净,办公桌排放整齐,不放置与教学无关物品;

2、办公桌上书籍、作业本等物品摆放整齐,窗台上不摆放杂物;

3、办公室制订值日轮流表,并张贴上墙;

4、办公室环境好,窗明几净,墙面天平无蜘蛛网、污迹,室内不乱贴乱画,无卫生死角,无废弃杂物堆放,及时清理隔夜垃圾,卫生用具摆放整齐;

5、爱护公共用品,办公桌、风扇、饮水机等器具能妥善保管,并做到公共用品无污迹、积尘。

(三)安全节能好(以下每项5分,共25分)

1、节约用电,不开“无人灯”、“无人空调”“无人电脑”;

2、无私拉乱接电线现象;

3、不在办公室烧煮;

4、下班后及时关锁好门窗、关闭所有用电器电源;

5、离室随手关门,爱护、保管好室内财物,无失窃、公物损坏等现象。

(四)文明协作好(以下每项5分,共25分)

1、进行辅导学生等工作时,不影响办公室的其他教师;

2、语言文明,在办公室里不大声喧哗;

3、积极参加学校组织的教工活动,在教工活动中能团结协作,积极进取;

4、积极参与学校管理,值日工作到岗到位,各尽其职;

5、能及时上缴学校要求的资料。

二、检查评选办法:

1、成立文明办公室评选领导小组,领导小组成员由校级领导、工会、办公室组成。

组长:付xx副组长:李xx刘xx张广

成员:李xx李xx、吕xx、各办公室主任

2、检查办法:每月不定时检查一次。

3、检查结果及时反馈到各办公室。

三、有下列情形之一的,该办公室不得评为文明办公室:

1、办公室成员中有严重体罚学生违反师德师风规范的的。

2、办公室成员工作中出现严重教育事故的。

3、因办公室人员自身原因造成失窃、公物损坏的。

4、其他严重违反校纪校规的。

优秀办公室评选方案 第2篇

创建“和谐绿色”文明办公室是加强学校文化建设的一项重要内容,是环境育人的一个重要方面。良好的办公环境对强化师德建设、陶冶教师情操、提高工作效率、展示教师风采、树立学校形象起到积极的推动作用,为加强和谐校园建设,创建温馨和美的办公室文化,促进学校发展,特开展文明办公室评比活动。

一、文明办公室评比领导小组:

组长:xx 副组长:xxx

组员:xxx

宣传组:xxx

二、文明办公室条例:

1、办公室环境整洁,无卫生死角。办公室布置雅致,美观大方

2、办公室物品摆放整齐。教师办公桌整洁有序。

3、办公室无烟蒂、无烟味、不摆放烟具。

4、同事间团结协作,文明用语,不说脏话、粗话;
仪表端庄,穿着整齐大方。

5、遵守学校各项规章制度,上班时间不在办公室玩电脑游戏等与教学无关的事。

6、关爱全体学生,在办公室与学生交流态度亲切和蔼,无体罚学生现象。

7、做好家校联系工作,热情接待来访家长。

8、自觉爱护公物,节约水电。下班离校前关好门窗、电脑等电器用品,并认真做好安全防范工作。

三、评比方法:

1、采用定期专项检查和抽查的方法进行。

定期专项检查:每学期第4周,以《学校文明办公室环境卫生评比量化细则》为检查内容,对各办公室进行考核。由评比小组成员打分,取得定期检查评比结果。

不定期检查:每个月由评比小组成员对各办公室进行不定期检查,对发现的问题酌情扣分。然后将定期检查、不定期检查的评比结果进行综合,得出每个月的评比结果。

2、文明办公室没有名额限制,凡是达标(85分以上)的均可评为文明办公室。

3、对评比出的文明办公室,学校通过工会给予相应的物质奖励。对未达标的办公室进行口头通报,并限期整改。

优秀办公室评选方案 第3篇

为了加强校园文化建设和师德师风建设,提高教师素养,促进团队文明和谐发展,创造整洁、有序、文明的办公环境,提高工作效率,学校决定开展“文明办公室”评比活动。现将具体事项通知如下:

一、办公室卫生要求

1、办公室整体布局合理,整洁美观,无痰迹、茶渍、烟头、积尘。

2、办公室内各种书籍、作业、资料、教具、坐椅等整齐有序、摆放合理。

3、地面、墙面、门窗、天花板、灯管、风扇、空调等干净整洁。

4、各种办公设备(电脑、饮水机、空调等)能保持清洁,保养良好,按时断电。

5、每天有专人负责办公室的清洁卫生,做到早晚各打扫一次,随时对办公室的不整洁情况进行清理。

二、整洁办公室创建标准

1、遵守《中小学教师职业道德规范》,认真执行学校各项规章制度。

2、办公室装饰、布局简洁庄重,突出特色。能围绕学校校风、教风等主题,将学科特点和年级个性融入到办公室文化中,文化氛围浓,有书香气息,有适当的美化,相关通知、制度张贴整齐规范。

3、办公室内干净整洁,办公桌上物品陈列整齐,卫生工具摆放合理,垃圾、杂物清理及时,室内无痰迹、茶渍、烟头、积尘,在每次的卫生检查中获得好评。

4、注重建设节约型办公室。节约用电,不开无人灯、白日灯,离校时关好吊扇、空调、电脑、饮水机、门窗等。

5、办公室无吸烟、不做与教学无关的事情,不随意串岗。

6、三人及以上的办公室设立一名负责人。

三、创建和评比时间

第一阶段(创建阶段):12月8日—12月11日,各教师认真学习方案精神,对照评比标准对本办公室开展自查与整改。对于不符合标准的事项制定整改措施,实施整改;

第二阶段(评比阶段):12月14日起至学期结束,学校每周组织相关人员进行不定期检查,并将检查结果以适当方式公布。对于检查评比有问题的办公室要限期整改直至达标;

第三阶段(表彰阶段):创建和评比领导小组根据上述评分进行汇总和综合评估,评比结果分为一等奖2个,二等奖3个,三等奖4个,并给予一定的奖励。

四、创建和评比领导小组成员

组长:xx

副组长:xx

成员:xx

优秀办公室评选方案 第4篇

一、指导思想

为加强学校精神文明和校园文化建设,深入贯彻《温州市中小学教师职业道德规范》,优化师德师风建设,树立“文明戍中”新形象,构建和谐、文明的校园。

二、“文明办公室”组织领导

组长:xx

副组长:xxx

成员:xxx

三、“文明办公室”评比及奖惩办法

1、评比范围:本校教师办公室、行政办公室、各职能科室(图书室、阅览室、实验室、心理健康咨询室等)。

2、评比方法:领导小组组织成员,每月不定期检查一次,一学期一总评。

3、获奖数量:每月一评,每学期将各月评结果汇总,取总分前四名为下一学期校文明办公室,颁发“文明办公室”荣誉牌,并给获奖办公室人员予以物质奖励。

4、奖惩条例:

(1)奖励方法:每学期第1—2名,奖励200元(物质);
第3—4名,奖励100元(物质)。

(2)惩罚方法:月评80分及以上为合格,对月评不合格的办公室,教师大会上口头批评;
学期总评不合格的办公室,办公室负责人向学校作书面检查一份,交领导小组审议。

优秀办公室评选方案 第5篇

一、领导机构:

组长:

副组长:

组员:

二、 评比内容

1、各办公室排定详细值日表,要求分工明确,责任明确。建立卫生清扫值日制度,每天值日老师应于下午放学后晚走或早晨早到清扫办公室卫生,并负责办公室整天清洁。地面干净无杂物,及时清倒垃圾。每天没有拖地扣2分,地上有杂物扣2分,桌面有灰尘扣2分,垃圾没有及时清倒扣2分。(10分)

2、教师办公桌上作业、书籍等物品不论多少,要求摆放整齐有序,像常说的“豆腐块”。做到物品摆放有条理,整齐划一。不整齐一处扣1分。(5分)

3、窗明几净、门窗光亮,窗台和卫生墙无灰尘。发现窗户窗台、卫生墙没有擦干净,一处扣1分。办公桌上有污渍一处扣1分。(10分)

4、办公室临时加入的桌椅等物品要求摆放合理,桌面物品摆放整洁,不影响办公室整体美观。或空闲的桌子,书籍、资料摆放不整齐,一次扣2分。(5分)

5、办公室内无卫生“死角”,办公桌下不得堆放物品,其他物品要及时清理另作安置。“无用物品”妥善处理。发现“死角”一次扣3分,办公桌下堆放杂物一处扣2分。(5分)

6、办公室垃圾桶应及时清洗保持外面的"光洁,垃圾应每天清倒,并按指定位置放置,抹布、扫帚应整齐放置于固定位置。洗手盆干净,且无过夜脏水存放。垃圾桶、洗手盆表面不干净一次扣2分。(5分)

7、办公室内天棚、墙角保持干净。吊扇、电灯、教师电脑等电器要定期清洁,保持干净。注意饮水机卫生,饮水机机身要保持干净。饮水机不干净的一次扣2分。天棚、墙角有灰尘一次扣4分。(5分)

8、办公室人员应保持良好卫生习惯,不随地吐痰、乱扔纸屑、不乱倒污水和乱扔脏物。保持室内清洁卫生。教师吃完早点的碗筷,丢到垃圾箱里,放在办公室或窗台上,发现一次扣2分。(5分)

9、办公室墙壁上有明显污迹的要及时清理。不处理的一处扣2分。(5分)

10、办公室可放置精致花卉于合理美观位置上。无花卉摆设不得分,有花卉摆放加2分。(5分)

11、能体现办公室特点,体现老师的教育思想,代表办公室全体人员工作目标的创建文明组室公约张贴美观。(5分)

12、张贴板上张贴要统一,要求整齐摆放。(5分)

13、桌面墙壁上其它不规范张贴物一律清除。(5分)

14、加强办公室文化建设,形成健康、团结、和谐、高效的文化氛围。(5分)

15、办公室成员自觉遵守室规,不高声谈笑与工作无关的事情。办公室内串岗无喧哗、干扰现象。(5分)

16、在办公室吸的烟头应放在烟灰缸、不坐在办公桌上交流。地上发现烟头一个扣2分,坐在桌子上一人次扣5分。(5分)

17、工作时间不在办公室玩电脑游戏、炒股看电影,发现一人次扣5分。(10分)

18、工作时间不无故离岗。全体教职工应互相尊重、互相关心、文明礼让,讲究仪容仪表,体现团队成员间的相互支持和密切配合,充分展现我校教师“优质、高效、文明、洁净”的风采。检查中发现一人溜岗的扣5分。(5分)

三、评比方法及奖励办法

1、教师办公室每月评出前4名为先进办公室,科教楼11个办公室,办公室人员在3名以上的,每月评出一个优秀办公室,参照教师办公室得分评出等级,并发放奖金。其他人数较少的办公室检查成绩优异的,期末酌情给予奖励。

2、本办公室教师有吵架、打架现象,在本月的评比中取消 文明办公室资格。

3、教师办公室由学校创建文明办公室领导小组评比,值日行政每天检查一次评比打分;
学校创建文明办公室领导小组评比定期和不定期同时进行。

4、按百分制打分,每周定期或不定期对教师办公室进行检查评比,一月一汇总,并实施奖励,取分值最高分前 5 名为文明办公室。

5、被评为文明办公室:一等奖奖励200元,二等奖奖励160元。三等奖120。

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